そんなのより、副業禁止規定のがおかしいやろ。職業の選択の自由は
取り締まるのは労働時間じゃなくて
サービス残業だからな
残業無くしてダブルワークさせるとか
狂ってるんだよ笑
ほんと馬鹿な労働基準法
36協定を「さんじゅうろくきょうてい」って読むの初めて聞いた
「さぶろくきょうてい」じゃないんかい
稼いでも半分はタダ働き(50%近い税金等で搾取される)ので一緒。税金と保険料下げろ。
４５時間で止めれたからとか関係なくサビ残してたからなぁ
やらなきゃ終わんないし、現場にも迷惑がかかるからなぁ
残業代出るから個人的には問題ない
まあお役所の仕事してますアピールだよな。
ブラック企業がハローワークに登録できる時点で、お役所は仕事してない。
残業代をきちんと支払うのは大切ですね。稼ぎたい人と働いてほしい会社がWINWINなら良いけど、残業代を不払いは厳重に取り締まりしてください。
残業したい人はすれぱいいししたくない人はしなければいいだけ選択制にすればいいだけ
残業時間が、１分でも超過したらペナルティーで、始末書と次月残業時間５時間減にされる。
めっちゃ働きづらいのが現状
季節によってイベントがあってどうしても45時間ないし60時間では収まらない事がある
年間のトータルは変わらないんなら働けるときは働かせてほしい
うちの業種が当てはまるかは知らんけど…
実際、仕事にならなくて困っている業種もいる事だし、自分たちの業種だけでくくるのはやめた方が良いとは思う。
4月からの自転車の法案と同じクレームがたくさん来そう
役所の気まぐれ仕事でしょう。世間の声は聞かずに仕事した感出したいんでしょ。
20代の頃は経済急成長でした。
リゲンの24時間戦えますか？の時代です。
残業だけで220時間、通常勤務をいれると毎月380時間
今となっては一生懸命働いた良い思い出です。
By 子供3人孫5人
インフレ期だから長時間労働でドカっとお金入る仕事ならいいでしょ、ただデフレ期でサービス残業（違法労働）は逮捕しろよｗ
労働から労働までの一定のインターバルを義務化するとか、
けんこうを守る措置も具体的にしておかないと、
「当社の健康維持規定はこれです」で押し切られないように気をつけてほしい。
働きたい人。
働かないと金が無い人。
そういう人まで制限する必要ない。
逆に聞きたい。
ギャンブル以外で金を増やすには
働くのが1番簡単では？
時間内にできない量の仕事を与えて終わらないのを個人のスキルのせいにして残業として認めない会社と監督しない監督所の改善策と思いたい
日本では労働に関する法律って基本守られないから殆どの会社は関係ないやろ
みなし残業もあるからややこしいですね。とりあえず90時間位で⋯ってなりそうですね。ただ急に9月から会社の基準変えられるか？と変えても給料に反映されるか？が心配⋯
残業代が安すぎる。
３０時間過ぎたら、時給２倍
４５時間過ぎたら時給３倍
にしたらいい。
WINWINだな。
ハロワの登録内容も見直して明らかにおかしいところは労基が押しかけてくれ
今の指導内容で健康管理しっかりしてる会社なんか現場あるのかな？
社保減免で解決できるのでわ？
働けば働くほど負担は大きい😢
残業しなければ生活出来ない職種も有ると理解してください。手当が無いと生活出来ない職種も有ると理解してください。昔の…昭和の時代は良かったよ🥲
稼げるようにが残業ありきなのはおかしい
贅沢したいとかならわかるが普通の生活送るのに残業含めないとやってけないくらいの給料水準の会社腐るほどあるからな😅
残業しないと稼げないのは転職したほうがいい
でも、繁忙期などはしょうがないと思う部分はある
残業したら稼げるとは限らない、同時にそっちを厳しくしなきゃ意味がない
今の日本の司法や警察が違法を見つけてもちゃんと労働者の味方をしてくれるとは思えないな。
働きたい人はたくさん働けて、それがしっかり評価される事が大事。
対価は低くなるがライフワークバランスを大事にする働き方も尊重され選べるようになればいい。
某配送業だけど配送員不足で残業しないと終わらねーよ厚労省変わりに運んでくれ
税金取りたいだけ
国民にとっちゃ何ら変化などない
稼ぎたいといっても微々たるもの
労働時間が奴隷の方がマシに成ってた友人が居る（と言うか俺も昔はそこに居たんだけど、ドンドコ辞めて皺寄せ）
社内で調整（管理職の改ざんに）されてて・・・って所もあるぜ
働けるのに働けない、みたいな人からの不満もあるからな
残業代がしっかりでるならいい、現状45時間以内に抑えないといけないからサービスしてでも無理やりに調整している。
これ、残業代払わないって規制になってだけだから。
実際100時間残業しても、45時間分だけやそれ以下って書類上やっているところがほとんどだからなぁ
このご時世そこの緩和なのかな？
雇用自体のあり方の見直しがそめそも必要だし、税金の見直しを９月からできたんじゃないのかな。
残業代出さないで残業させてるだけ。
人手不足作って、低賃金外国人入れてたら、日本人の賃金がいつまで経っても上がらない。
残業代払うのは当たり前として
このご時世にもなって払って無い様な企業があるなら代表者を刑事罰で処すような法整備をお願いしたい
無論実名公開で
収入や業種で分けないと一概には言えない。
そもそも働き方改革で
「働き方」を改革できていないのが問題。
別にいつ4んでも良いと思ってるから限界まで働かせてほしい
金さえくれたら過労4しても文句言わないから
残業したいやつは勝手に好きなだけやればいい
ただし周りを巻き込むな
そもそも成果もなくただ残業してる連中は金食い虫やぞ
特別条項付きのサブロク協定を結んでも、45時間越えは年６回しかできないの分かってる？
残業したことないんやろなぁ
仕事ほっぽって帰ってるんかな？
結局現場を知らない役人が作ったってことか
残業しないと生活出来ない様な安い給料の方が大問題なんだけどなー。
違うな！税金取り過ぎて給料安いのか！
だから残業させて稼がせてやるってか？
アホなんですか？先に別な所見直せよ！
お金のために残業するとか奴隷やん。
ワークライフバランスを大切にしてこそ人生。働きたければ、ダブルワークしなよ。残業なんかしないで、アフターを楽しもう。
各従業員に意向書みたいなのサインさせたらいいやん。残業したい人は残業できるようにしてほしいがな。とりあえず役立たずの監督署職員の給料を下げろ