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GMOが在宅勤務を完全廃止 従業員同士のコミュニケーション重視へ AI競争激化でという話題のニュースへのネット民の反応まとめ

この会社ガチで嫌いだわ
どのサービスも解約しずらいしキャッシュバックできない意地悪してくる
目を離すとサボってばかりの奴は間違いなくいる
在宅勤務完全廃止で東京近郊に満員電車で通勤させるのかよ。で自分はタクシーや車で出社みたいな感じなんでしょ。こういう会社ではサボって良いと思うよ。
リモートワークは自宅で仕事が出来るから気が楽なんだよね。
人間関係のめんどくさい事も無いからストレス軽減して良いと思っていたけど。
タイピング量までマクロ組まれてるとか嫌だなそんな会社w
間違いなく優秀な人間は逃げるねw
GMO社、バイブコーディングで生成されたコードはタイピング数に入るのか?
AI競争激化という条件下で、サクラ社の判断、優秀すぎる。※タイピング数では計れません。
出勤しただけで仕事した気になる馬鹿がまた出てくるだけやん。
GMOは顧客に安くサービスを提供しているから利益率の低さも相まっての方針だとは思うが…。今後に注目やね。
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こうして一極集中や満員電車の解消はまた一歩遠のくのでした
痛勤電車という通勤をどうにかしてからにしてくれ
東京の通勤電車は異常
経団連と東京都は仕事しろ
家に居場所がないおじさんは会社行かないと自我保てないからね
サボってる前提で監視して生産性を上げる、社員の主体性に任せストレスフリーな環境で生産性を上げる
社員にとってどちらが働きやすいか。雇われてる以上は嫌なら転職するしかない。
ブルーカラーに在宅勤務は夢世界
タイピング量?
もしかして昔のソースコードの行数で生産量を決めてるみたいなやつやってるんか?
そんなんで良ければ8時間自動打鍵する機械でも作るけど
そりゃ、人間だもん。サボるよねー😌
経営的なこと考えたら、フツーに出社させて仕事してもらった方が生産効率上がると思うね
インターネットの会社なのに超アナログかいな
通勤時間って本当に無駄なんだよなあ
タイピング数が減ってる?
オンライン会議で会話してれば減るもんじゃないか?
知らんけど
競争か個人の時間効率か
GMO、定期的に不快感を撒き散らさないといけない社則でもあんのか?
在宅勤務なしでもいいけど、社外で働くのをOKにして
ワンルームマンションでいいから自社コワーキングスペースを何箇所かおいてくれ。
なんやったら終電逃したらそこで泊まらさせてくれ。
システム開発ってコミュニケーションが大切だからね。
そりゃオンライン会議でも意思疎通できなくもないけど確実に減るやろ。
どうしても在宅だとサボるよ。
圧倒的楽だもんw
リモートもメリットデメリットあるんで、大失策って訳じゃない。トータルマイナスと考えるなら辞めればいい。
1/Nの日系企業の低賃金で働くメリットが無いですw
AIを従業員として雇用して負けるってはっきりしてるじゃん。AIは画面だろう。画面越しは負けるって言ってる。
ってか、コロナのとき、フルリモートでパフォーマンス落ちないってドヤ顔で言ってたやん😂😂
在宅勤務を無くす会社ほど切羽詰まってるんだよなあ
良いと思う。
会社が決める事だし、様々なデータも取れる。
個人的に、フルリモートは息苦しい。
まず通勤時間を労働時間として認めろよ、話はそれからだろ
顔合わせてって言ってる人は今年で定年じゃね?
シャワー・準備・通勤と考えると毎日2時間くらい出社のために時間使ってるんだよね
在宅勤務でめっちゃサボりそうな人がインタビュー答えてて草
成果主義を徹底すれば良い。細かく評価できていないということですね。
ここでうだうだ文句付けてる人達は説明を聞かない人達です
いちいち宣言しちゃう辺りに闇を感じる(´・ω・`)🍙
さくらインターネット推しです😊
まぁテレワークだと
雇用じゃなくて請負がスジだからね。
AIの登場でクビを切られたり窓際に追いやられないために、わざわざ出社してでも”仕事してる感”を出したい人は一定数いるだろうね。存在意義の主張というかw
コロナ禍に無かった大きな変化だね。
まぁそういう会社には人が入ってこないだろうね
8時間休憩なしで働かせるのって普通に考えてヤバいよ
リモートワークを導入すれば、全国、あるいは世界中から優秀な人材を集めやすくなるのに、そのようなメリットを捨てるのは本当に残念
通勤時間の無駄なんだよなー。じゃー、都内30分以内に通勤できるように十分な給料を払ってください。
マジレスすると在宅勤務で仕事探せないレベルの人材が残るだけ
ネットワークの会社なのに…w
ネット職は場所が自由なのに出勤…出勤しても人間関係で悩んだりダラダラ会話や残業しても意味がない。
時間査定ではなく進捗報告だけすればいいのに。
これに反対しちゃう奴は自営業でもやってろよって話wGMOは正しいよ、だって在宅ならAIで余裕で代替できてしまうから
通勤往復2時間として平日245日から有休20日と睡眠時間の8時間除いた場合に年間約450時間
自分の人生から8パーセントほどを雨の日も風の日も会社と満員電車に捧げる事になるね
60代には見えんぞ
負ける要素を排除した結果、社長自身が排除されました、にならなきゃいいけどね。
タイピング数とかいうわけわからん指標をKPIにするところなんて初めて聞いた。AI使うなら自分でコード書かない分むしろタイピング数減ると思うんだが。
いっぱい見てきたけど100万人いたら100万全員がさぼってる。さぼらない人間は100%いない。人間は人の目や法律がなかったら何でもする哺乳類。ライオンやワニと全く一緒の生物
ザッカーバーグはいまだにメタバースで仕事してるのかな😢
リモートワークって割とサボろうと思えば出来るもんな。なんならタバコ休憩も自由だし。
ただ週一くらい認めてもいいんじゃないかな。
在宅でとんでもない横領事件や情報漏洩が続出したから廃止流れになるのは時間の問題だった
コロナで在宅勤務だった時わかった。仕事しないって。
直接人とコミュニケーションを取ることはとても大事
会社に長時間拘束されるから、育児や介護が女性に集中したりするのですよ😂 こういう会社が、さらなる少子化に貢献してますよね。
詐欺業者の支払い方法ってGMO経由してることが多い印象
在宅勤務を活かせないんじゃもともとの企業レベルが疑われる。
GMOは嫌いだけど、在宅勤務だと怠けられるし、居眠りも自由だから、マイナスなのは間違いないね。
在宅だとサボっちゃうのは分かる
何を根拠に在宅勤務はマイナスとか言ってるんでしょう?
経営者の横暴は、金の亡者のトップアメリカ企業に続けですかね?
今後AI導入のために人間は減らしていきたいよな
まぁ私みたいなブルーカラーには、全く縁のない話だな😢賛成派反対派、勝手に争ってくれ。
在宅勤務なんてまだやってたのかよ
さぼるに決まってんだろw
まぁ人間は他人を監視し支配することでエレクチオンする生き物ですから
在宅は仕事では無いのですね😓
週休2日と祝日休みも廃止だ!
日本人は週6、1日12時間は働く必要がある!
GAFAですらやめてるだし当然じゃないの
都合の悪いところは見えない人らばかりだな
リモートほぼさぼり
在宅勤務なんて、休憩も多くなるし、テレビも付けてるからねぇ
この流れどんどん進めてほしい
うちの会社もリモート撤廃したから社員辞めて、フリーランス契約にしてもらったよ
家で仕事出来る人は出勤するの苦痛だし、給料3倍近いから一生家で仕事することにした
もう、負けていると思う。技術は後発のCAに負けている。コンテンツはU-NEXTには絶対に勝てない。
金融は、SBIやドコモsmtb や楽天に絶対に勝てない。
他社に勝てる要素が無い。
時代の流れに逆行するのが素晴らしいですね。あと何年もつか楽しみです。😃
勤務時間全てをタイピングで仕事をはかるって無理だろう
出社しても仕事がない時間での調整もある。在宅でも調査のとき、過去資料読むときがおおい。仕事は中身の判断ができないと何も生まれない
タイピング数が指標として適切なのかは怪しい気がする

8時間どうにかして時間を潰さないといけないから、特に必要のないパソコン操作を無駄にしてるだけの可能性も

社員同士より客とのコミュニケーションを重視しろよ
ろくに電話も繋がらないし、繋がるまでの間も金を取られる
二度と契約しないわ
基本在宅で働いてるんだけど
出社できるなら週1ぐらいで出社して働きたいな
出社するために飛行機やホテルの予約して片道4時間かかるのがネックなんだけど
世界と戦うならGMOの決断は英断
リモートワークはさぼる人や意識が散漫になる人がどうしても多い
成長よりもライフバランスに重点を置いてる企業には合う
ただいきなり0よりも、まずは月1くらいの方が不満の声は減るかもね
任されたことを時間内にこなすのが仕事でしょ。
それさえ守れば、どこで仕事しても同じだと思います。
たしかに在宅よりも対面の方が効率が上がるというのも事実。
ただ、今回の廃止でそれに見合う企業の成長や成果が従業員に示されない場合は、
優秀な人材が流出するリスクを経営陣は持つ必要はあるよね。🤔
駅伝以外何してるかあまり知らない会社
コミュニケーションもAIさんにお願いしたらどうや
優秀な人は転職しましょう
じゃあ受付嬢復活してくれ
対面でしかコミュニケーション取れない組織は衰退する。
コミュニケーション能力が低すぎる
何が在宅勤務や?舐めんなよ。こういう奴らに限ってネット注文ばっかりしやがって。運送業がリモート出来んのか?
熊谷社長って話題性でうちはITなんでいつでも在宅できます風吹かしただけで、こういう発信を鶴の一声でいちいちメディアにするあたり目立ちたがりでワンマンなのがよーくわかる。
まあ結局こうなるよね。学校も完全に戻ってるし対面に
IT企業なのにリモート廃止ってつまり自らの技術を否定している事になるけど良いのかそれで
JTCだね(文法的にはTJCだけど
成果主義ならどこで働こうが関係なくない?
従業員同士のコミュニケーションもネットの使い方次第で対面よりも便利。
そもそもイーロンさんの予測が正しかったらどこで働こうがどうでもいい話なのに、
そのイーロンさんは在宅勤務廃止主義者という。
熊谷さんらしくない決定。つまり、それほど経営にマイナスだったということ。
週一在宅なんて意味ないし、無くなったところでそんなに変わらんやろ

タイピング量で評価が意味わからんし、負ける要素というワードがすごい謎

オフィスでも家でも生産性上がらない人は上がらないよ

これ、大量解雇への布石やろ
従業員が1秒でも楽するのを許せない、時代遅れ経営者の化石企業
在宅なんて家で寝てるだけだからな
在宅なら映画見ながらパソコン見るわな😊
まあ最後の説明が理由ならいいんだが
AI競争に負けるからというのは根拠としては足りないな
イーロン・マスクのマネばっかだねこの人
人事評価しづらいとかもあんのかな?
古い会社は考えも古いからね
確かに、テレワークを言い訳にサボってる奴は多いし、逐一メールでやり取りしてたら対応遅れるのが煩わしいんだよな。
リモート勤務は生産性が悪いことが分かったからね。まぁ効率考えたからしょうがない
リモートで出来る仕事は、社員よりも外注委託の方が向いている。
うちの会社もなしになったわ
明らかに業務効率は落ちてた
いい加減苦労至上主義やめようぜ…
結果を出せればいいじゃないの。それ以上を求めるならちゃんと給料も増やさないと。
ポンコツだけ出社させろ
ええやん。どんどんやれ。
在宅でぬくぬく仕事してるやつは首にしろ。
働いてくれるやつに給料やってくれ。
海外や外資系っぽくなるんやで
潰れるほうが早い😂
結局のところ進捗下がるからやりませんってのはわかるけど一部の状況とかについては申請して期間設けるぐらいはあってもいいんじゃないかな?
テレワークでサボる奴は営業だと結果で分かる\(^o^)/つかえない
「そりゃ悪手じゃよ」
在宅ワークって一言会話すりゃ済む話が全部メールだからむしろ効率下がってるよ
karaoke

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karaoke

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